根據集團公司發(fā)展戰(zhàn)略和經營管理需要，為全面提升公司管理效率和員工整體素質，形成以學習型組織為目標的人力資源發(fā)展機制，全面實施內訓體系，集團公司成立了萬創(chuàng)管理學院，并于9月27日正式開課。集團副董事長馮瑞林、副總裁李合民、副總裁高強及各委、中心、事業(yè)部、業(yè)務單元近90人參加了本次培訓。

本次培訓由著名風險防控專家李合民副總裁為全體學員授課。授課主題為：做一名合格的萬創(chuàng)員工。通過對人生職業(yè)的發(fā)展走向，我們學到了“如果心中有了理想，你就會感到生存的重要意義，如果這個理想又是由一個個目標組成的，那么，你就會覺得為目標付出努力是有價值的?！蓖ㄟ^對合格萬創(chuàng)人的特征闡釋，我們學到了一個核心，即忠誠；兩個作用，即能幫企業(yè)掙錢，能幫企業(yè)省錢；三種能力，即學習力、執(zhí)行力、領導力；四個做到，即時間管理、善于溝通、自動自發(fā)、風險識別。通過學習人生成功的方法和步驟，我們從中學到成功一定有方法，失敗一定有原因。

在培訓之后舉辦了第三季度員工生日會，壽星們喜笑顏開，通過學習提升，每個人容光煥發(fā)，集團領導送上的生日祝福和生日禮物。所有員工與壽星們一起，在一片歡聲笑語中度過了一個意義不凡的美好下午。

萬創(chuàng)管理學院第一次內部培訓的成功舉辦，為提升員工整體學習力、內驅力創(chuàng)造了有利條件，為集團內訓體系建設夯實了基礎。